人才(员工)素质要求及培养方向
1、爱党爱国、讲文明、懂礼貌、知书达理、具有较强的沟通协调能力,说话做事有分寸,文化性格修养良好,遇事不走极端;
2、热爱本职工作、刻苦学习,勤奋工作,独立工作和组织管理能力较强,有团队合作及大局意识,有真才实学(懂技术、会管理),能解决实际问题;
3、吃苦耐劳,生活俭朴,勤俭节约,对工作、家庭、朋友忠诚有担当。知孝道,感恩和敬畏。
1、爱党爱国、讲文明、懂礼貌、知书达理、具有较强的沟通协调能力,说话做事有分寸,文化性格修养良好,遇事不走极端;
2、热爱本职工作、刻苦学习,勤奋工作,独立工作和组织管理能力较强,有团队合作及大局意识,有真才实学(懂技术、会管理),能解决实际问题;
3、吃苦耐劳,生活俭朴,勤俭节约,对工作、家庭、朋友忠诚有担当。知孝道,感恩和敬畏。